加拿大政府通过各项举措，告诉全世界自己需要新移民，需要新鲜血液。

正如加拿大移民部部长移民部长Marco Mendicino所说：“疫情凸显了移民对加拿大社区以及经济的各个领域的贡献。我们的医疗保健系统需要依靠移民，来确保加拿大人的安全和健康。其它行业也依靠新移民的才能来维持供应链，扩展业务，并反过来为加拿大人创造更多的就业机会。这正是为什么我们需要继续有节制、负责任的增长，以推动加拿大未来的成功。”

 

这一点，我们也能从加拿大公布的最新三年移民水平计划中看出来。

 

众所周知，每一年加拿大都会更新后三年移民计划（Immigration Levels Plan)以及当年完成的目标。

2019年加拿大总共接纳了34万1180名新移民，超额完成了指标。而在原定的计划中，2020年需要接纳34.1万新移民。但由于突如其来的新冠疫情打乱既定安排，显然原来的指标是无法完成的，一部分密集劳动力的岗位也暂停了审批。

 

因此，2020年10月，加拿大政府调整了2021年的移民目标。根据当前加拿大本国最新情况，将配额直接增加到了40.1万。2022年的目标为41.1万，而到了2023年，目标则是42.1万永久居民。

 

除了总配额的增加，联邦和省政府也结合各省自己IDE经济发展，公布了新移民政策，比如RNIP偏远社区试点雇主项目、AFIP农业试点项目等，大力鼓励和支持小镇地区的发展。

 

不过，移民总配额和移民类别虽然增加了，但是这不意味着政策就此宽松了。今年申请条件的变化趋势，小威总结下来主要体现在以下2个方面：

 

比如原本无需雅思成绩的BC省企业家移民，现在需要雅思CLB4；原本阿省雇主担保只需CLB4，现在要CLB5；

 

之前由于无需英语成语而成为热门项目的安省雇主担保，每次名额通道刚刚开启，就被瞬间秒杀。而现在，安省也逐步在向BC省靠拢，采取EOI打分制。未来的安省提名，进入了同BC省一样的拼学历、拼英语能力、拼工作经验、拼雇主的时代。同样的，萨省雇主担保也采取了打分制度。BC省企业家移民项目则是取消了最低录取分数线。

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那么，除了具备语言和学历等硬性条件外，什么样的申请人最加拿大青睐的呢？

简单来说，就是与加拿大有关联并且愿意在加定居的申请人。比如申请人在加拿大有亲戚、持有加拿大学签或是学校OFFER、曾经去加拿大考察过、持有加拿大工签……都是受青睐的群体。

 

当前，加拿大各行各业都需要大量的海外人才和劳动力。按照这几年的成果来看，加拿大的苦心没白费。联邦政府必定会继续保持这个态势增加移民，为下个十年内迎来约350万移民做准备。未来的3年，定会是加拿大移民的最佳窗口期。