2017年特朗普政府上台后不久，就颁发“雇美国人，用美国货”行政令，这为后续一系列移民收紧政策奠定了主基调。
 

起初，特朗普政府仅是在非法移民议题上有所行动，但现在范围已经波及了赴美留学生和在美合法打工者。尤其是对毕业后想要留美工作的国际学生，影响颇深。、

尽管，目前H-1B工作签证的总名额并没有变化，但已有不少人发现抽签成功后，要求补件的情况增多了。

每年4月都是H-1B抽签季，结果将在当年6月陆续公布。但即便是收到抽签成功的通知，也并不代表能顺利获得该签证。如果移民局认为申请人递交的文件不符合法律标准，则会发出补件通知(Requests for Evidence，RFEs)。收到RFE后，申请方需要提交更为详尽的资料，否则会延误处理时间，甚至失去合法居留的资格。
 

据悉，在移民局2017财年第四季度收到的申请中，有69%的申请人都收到了补件通知，而前一季度补件率仅为23%。

美国财年的计算从上一年的10月1日开始，而2017年第四季度（2017年7月1日至2017年9月30日）正是特朗普行政令生效开始的时间段。最关键的是，在这段期间，与这些签证相关的法律条文并没有变更！也就是说拒签率上升，及补件数量增加等毫无法律依据。

此外，不久前USCIS美国移民局、DHS国土安全部等联手公布的《2019年美国移民改革重点规划》中，为了限制H-1B的申请和发放，以确保将工作签证发放给“最聪明、最优秀的的外国人”，计划修改专业职业（Specialty occupation）的定义，并改变抽签规则。
 

此举将与特朗普总统的“购买美国货，雇用美国人”行政命令保持一致，同时确保会有更多“最高技能和最高薪的申请者”能获得签证。

如果此提案最终实施，将成为自1990年以来，对H1B的最大规模的改革！一旦实施，今后本科学历的中国留学生，想直接通过H1B留下来可能更加困难。

因此小威才说，想要成功申请美国工签，没有一颗强心脏怎么能行？！

 

如今，H-1B签证已成为新移民来美生活与工作，以及申请绿卡的最主要途径之一。

特朗普政府如此大刀阔斧地对其开刀，不仅影响到成千上万的在美国际留学生，对美国本土的高科技企业雇主影响也颇深。尤其是硅谷这样一个外籍科技人才汇聚最多的地方，H-1B签证的政策改变，对其带来的影响无疑更为致命。

在H-1B申请政策上大做文章，这种杀敌一千自损八百的做法，不仅于美国自己吸引优秀人才和就业不利，更是将怀揣美国梦的外籍公民拦在门外。

因此，有计划留美工作并且拿身份的学生及其家长，提前规划是当下最必不可少的关键步骤。越早申请，就越早享受绿卡身份带来的种种便利！
 

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获批最快的申请途径

美国EB-1A杰出人才移民：无需投资、不用解释资金来源。无学历、语言要求，不需要去考雅思，申请人只要满足移民局十条申请条件中的三条就可以尝试申请。
 

需要提醒的是，EB-1A杰出人才申请操作是一个非常复杂的过程，文件的准备和整理需要相当充足的经验和细致的工作。因此小威也建议大家一定要委托一个专业、有成功操作经验的机构来办理，以便自己和子女可以早日顺利拿到绿卡。